【献礼十九大】项目群党建工作怎么做,ta们有话说!

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楼主 2022-07-30 10:41:56
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山东分公司项目群党建

十九大胜利召开,让党建引领成为关键词。在大力探索项目群管理的当下,中建三局总承包公司山东分公司如何将党建工作“群管理”呢?让我们一起往下看。


项目群管理论坛


探索1

济宁项目群

济宁文化中心

文化中心项目简介


  济宁市文化中心项目是一项重大德政工程、惠民工程,是建设文化济宁的标志性、牵动性工程。

2018年,这里将形成由图书馆、群众艺术馆、博物馆、美术馆以及与之配套的文化商业商务设施和高地公园组成的文化综合体,不仅能够有效整合各方文化资源、丰富市民群众文化生活,而且对提升全市文化产业发展、促进文化事业繁荣,都将起到十分重要的作用。   


嘉祥县

人民医院

碧桂园

中央公园

鲁商运河

公馆


济宁项目群党建特点:大型重点项目带动辐射中小型项目。


项目群党建风采展示

打造济宁市首个“新市民图书室暨青联书屋”


新员工“联建”下班组


 “心愿漂流瓶”微爱志愿服务活动


探索2

日照项目群


 岚桥怡海宜家

项目

日照岚桥石化

项目


招商莱顿小镇4-1地块

项目


日照项目群党建特点:小型项目互相联动、相互配合。


项目群党建风采展示

微爱筑鸟巢,建和谐城市


七夕亲子照


青联课堂



在项目群模式下开展党建工作

我们拥有以下三大开展优势:

资源协调整合有利于发挥合力

基础党建活力进一步激发

有利于推动党建品牌集群建设



“一肩挑”的定位

当一个项目群中仅有一名子项目“一肩挑”领导时,可以由这名子项目“一肩挑”领导兼管其他子项目的党建工作,承担起项目群党支部整体党建工作的责任。

当一个项目群中配备有两名及以上子项目“一肩挑”领导时,可由多个子项目“一肩挑”领导定期轮流执行项目群党支部既定的党建规划、方案和发展战略,任期结束后结合考核结果综合评估其成效,再确定项目群党建工作负责人。


调整考核模式

1

建立立体化的党建考核机制

月度日常工作的积分制考核+季度党群考核+年终综合考核

2

采取层级问责、团队考核机制


分公司调整一系列的考核模式,以激发各项目群之间比、学、赶、超,充分发挥主观能动性完善党建工作,发挥创新意识。


 整个项目群体系是一个动态的过程,也是一个不断探索、不断完善的过程,但正因如此,才驱使我们不断思考与创新,让党建工作推陈出新、活力释放。


          本期作者 |  宋    淼   刘少博

          本期审核| 范宗臣   邓玮婧

微信号:中建三局总承包公司
司庆专题:拓者无疆


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【司庆巡礼】拓者无疆第二期:结构转型的推进者!

【司庆巡礼】拓者无疆第三期:卓越品质的践行者!

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